松下2022歷年來將試驗(yàn)引進(jìn)一周三休制：工資將與工會(huì)磋商

南韓豐田汽車入股。人民視覺效果 資料圖

南韓豐田汽車入股（HD）4月18日聲稱稱，上半年內(nèi)將試驗(yàn)性市場(chǎng)銷售“為了讓性一周三德明制”，有此無意的雇員可以一周德明息3天的作法工作。

共同社18日?qǐng)?bào)道稱，負(fù)責(zé)人事的豐田汽車入股執(zhí)行監(jiān)事三島茂樹在線上說明會(huì)后公告了這一最新消息，對(duì)于有無意的雇員，擬不改變每天的按規(guī)定工作整整，而是減少每月的按規(guī)定整整。報(bào)酬將與工會(huì)來進(jìn)行達(dá)成協(xié)議。單單為了讓一周三德明的大致人數(shù)未曾明示。

豐田汽車將以擔(dān)負(fù)非一線工作的旗下企業(yè)等歐美約5000人為某類，到時(shí)還考慮擴(kuò)展到其他公司。制度的資訊無論如何將具體化。 豐田汽車稱，此舉旨在為雇員的護(hù)理、親子和副業(yè)等提供支持，推進(jìn)工作作法獨(dú)有。

整個(gè)豐田汽車入股集團(tuán)在南韓歐美的雇員約為6萬人。創(chuàng)始人豐田汽車幸之助于1965年在南韓歐美搶先市場(chǎng)銷售一周雙德明制。關(guān)于一周三德明制的最終目標(biāo)，三島說：“希望（雇員）在本職工作之外也為社會(huì)重大貢獻(xiàn)社區(qū)活動(dòng)和自我研發(fā)創(chuàng)造整整，有利于提升對(duì)工作的重大貢獻(xiàn)。”

豐田汽車入股社長(zhǎng)楠見雄規(guī)曾于去年1月同月稱將闡述市場(chǎng)銷售一周三德明制。