日本企業(yè)海外并購額激增2020年

日本企業(yè)工作語言變英語　“崇英抑日”遭到質(zhì)疑

，廣受年輕人青睞的日本休閑服飾品牌優(yōu)衣庫所屬的迅銷集團(tuán)宣布了一項(xiàng)大膽的改革計(jì)劃：所有優(yōu)衣庫專賣店員工今后都將說英語。公司召開會(huì)議、撰寫文書報(bào)告也要使用英語。

公司總裁柳井正接受日本《每日》采訪時(shí)說：“公司計(jì)劃2020年成為全球最大的服裝零售商……日本企業(yè)有必要，才能在全球化競爭中立于不敗之地。”

日本媒體上月報(bào)道，電子設(shè)備生產(chǎn)商夏普公司將把英語作為本土研發(fā)部門的工作語言。

另一家電器巨頭松下公司則稱，明年4月起，公司的招募管理崗位員工中，外籍員工比例將占80%。

生產(chǎn)基地遷海外

隨著日元持續(xù)走強(qiáng)，為降低成本，一些企業(yè)已將生產(chǎn)部門遷至勞動(dòng)力低廉的國家，有些甚至計(jì)劃將總部遷至海外。行業(yè)分析人士擔(dān)心，這種趨勢如果繼續(xù)，將惡化日本國內(nèi)業(yè)已低迷的就業(yè)市場。

“日本企業(yè)的管理崗位以往只屬于日本人……但這種情況一去不返了，”日本一橋大學(xué)管理學(xué)教授一城和雄（音譯）說，“日本公司在海外雇用當(dāng)?shù)厝瞬疟扰囵B(yǎng)本國人才更有效。”

日本南山大學(xué)商務(wù)管理學(xué)教授吉原英樹（音譯）接受法新社采訪時(shí)說：“日本市場正在萎縮，而海外市場發(fā)展迅速，將英語作為交流工具是企業(yè)非日籍員工不斷增加的發(fā)展趨勢。”

“崇英抑日”遭質(zhì)疑

在日本國內(nèi)，這種“崇英抑日”的做法遭到諸多質(zhì)疑和反對的聲音。批評者認(rèn)為，那些不懂英語的日籍員工可能會(huì)因此失去工作。另外，公司也并不見得能因此占據(jù)市場優(yōu)勢。

日本本田汽車公司總裁伊藤高信（音譯）對這種做法嗤之以鼻：“沒有比在日本用英語談生意更荒謬的事了。”

日本東京外國語大學(xué)翻譯學(xué)教授鶴田近子（音譯）認(rèn)為：“你必須有一個(gè)明確目標(biāo)，為什么需要說英語……說母語能準(zhǔn)確、迅速地傳遞信息，這對經(jīng)營很重要。”

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