中國人留美之路變曲折 特朗普或?qū)1-B簽證動刀 H1-B簽證適合哪些人?
2017年2月4日訊,上任后不到1個月,美國總統(tǒng)特朗普“畫風突變”的工作方式著實讓世界感到蒙圈,他先是廢除奧巴馬任內(nèi)的多項政策,繼而頒布了1項飽受爭議的行政令,即暫時停止為7個穆斯林國家的公民發(fā)放簽證。如今,“禁穆令”的余波還沒有停息,又有媒體流露特朗普準備進1步收緊移民政策,而針對的對象將擴大至包括留學生在內(nèi)的華人群體。
美國本地媒體Vox表露的特朗普行政令草案 美媒:H1-B簽證發(fā)放或被收緊
就在中國人民歡度春節(jié)的時候,美國彭博社的1篇報導為沉醉在過節(jié)氣氛中的華人留學生帶來了1絲寒意。這篇刊發(fā)于1月31日的報導表露,特朗普政府已起草了1份行政命令,計劃大幅修改H⑴B簽證制度,旨在確保美國人優(yōu)先取得工作機會。根據(jù)這項行政命令草案,“針對外國工人的簽證制度應(yīng)當被調(diào)劑,以保護美國工人和目前有合法身份的美國公民的權(quán)益”,“美國移民政策的設(shè)計和實行應(yīng)當優(yōu)先服務(wù)于美國的國家利益”。
與此同時,美國本地媒體Vox也表露了1份來源不詳?shù)奶乩势招姓畈莞澹渲幸蔡岬搅藢ぷ骱炞C制度的改革,其要點包括:
取消現(xiàn)行的H1-B抽簽制度,只為畢業(yè)于美國高校的學生優(yōu)先提供H1-B簽證;
要求員工人數(shù)超過50人、且半數(shù)員工持有H1-B和L⑴簽證的公司不得申請新的H1-B;
提高雇傭外籍員工的薪水標準;
提議撤消奧巴馬任內(nèi)將STEM(科學、技術(shù)、工程和數(shù)學領(lǐng)域)專業(yè)的學生的OPT(選擇性實習培訓)時間由12個月延長到36個月的政策。
彭博社的報導稱,如果這項行政令真的實行,微軟、亞馬遜、蘋果等美國高科技公司勢必叫苦連連,他們將被迫優(yōu)先雇傭美國人,而1直以來支持這些公司發(fā)展的外籍員工將由于簽證問題被拒之門外,那些能被招進來的外籍員工,薪水也必須到達符合規(guī)定的標準。
2017年2月4日訊,上任后不到1個月,美國總統(tǒng)特朗普“畫風突變”的工作方式著實讓世界感到蒙圈,他先是廢除奧巴馬任內(nèi)的多項政策,繼而頒布了1項飽受爭議的行政令,即暫時停止為7個穆斯林國家的公民發(fā)放簽證。如今,“禁穆令”的余波還沒有停息,又有媒體流露特朗普準備進1步收緊移民政策,而針對的對象將擴大至包括留學生在內(nèi)的華人群體。
美國本地媒體Vox表露的特朗普行政令草案 美媒:H1-B簽證發(fā)放或被收緊
就在中國人民歡度春節(jié)的時候,美國彭博社的1篇報導為沉醉在過節(jié)氣氛中的華人留學生帶來了1絲寒意。這篇刊發(fā)于1月31日的報導表露,特朗普政府已起草了1份行政命令,計劃大幅修改H⑴B簽證制度,旨在確保美國人優(yōu)先取得工作機會。根據(jù)這項行政命令草案,“針對外國工人的簽證制度應(yīng)當被調(diào)劑,以保護美國工人和目前有合法身份的美國公民的權(quán)益”,“美國移民政策的設(shè)計和實行應(yīng)當優(yōu)先服務(wù)于美國的國家利益”。
與此同時,美國本地媒體Vox也表露了1份來源不詳?shù)奶乩势招姓畈莞澹渲幸蔡岬搅藢ぷ骱炞C制度的改革,其要點包括:
取消現(xiàn)行的H1-B抽簽制度,只為畢業(yè)于美國高校的學生優(yōu)先提供H1-B簽證;
要求員工人數(shù)超過50人、且半數(shù)員工持有H1-B和L⑴簽證的公司不得申請新的H1-B;
提高雇傭外籍員工的薪水標準;
提議撤消奧巴馬任內(nèi)將STEM(科學、技術(shù)、工程和數(shù)學領(lǐng)域)專業(yè)的學生的OPT(選擇性實習培訓)時間由12個月延長到36個月的政策。
彭博社的報導稱,如果這項行政令真的實行,微軟、亞馬遜、蘋果等美國高科技公司勢必叫苦連連,他們將被迫優(yōu)先雇傭美國人,而1直以來支持這些公司發(fā)展的外籍員工將由于簽證問題被拒之門外,那些能被招進來的外籍員工,薪水也必須到達符合規(guī)定的標準。
印度IT外包公司恐受打擊最大H1-B簽證是美國為引進國外專業(yè)技術(shù)人員提供的1類工作簽證,合適在美國工作的專業(yè)人士,如工程師、律師、會計、研究員、高科技人材和電腦專業(yè)人士等。
美國每一年向技術(shù)人員發(fā)放6萬5000份H⑴B簽證,另外還有2萬份發(fā)放給美國畢業(yè)的外國留學生。過去幾年,由于外籍申請人數(shù)遠遠超過配額,因此,美國移民局只能采取抽簽的方式來決定H⑴B簽證的發(fā)放。而碩士及以上學歷的申請人的中簽率常常會高于本科學歷。即便是這樣,由于申請者的數(shù)量逐年遞增,致使H⑴B簽證的競爭愈來愈劇烈。如果這1簽證制度出現(xiàn)重大調(diào)劑,必將會影響1大批外籍申請者的利益。
全美律師協(xié)會第1位華裔女性議會代表、南加州華裔律師華強告知國際在線記者,特朗普如果要對H1-B動刀,受影響最大的是嚴重依賴此類簽證雇傭人材的高新技術(shù)企業(yè),像硅谷的1些大公司。她解釋說,取消抽簽制主要針對濫用H1-B簽證的外包公司,由于很多時候這些公司用H1-B簽證低薪雇傭外籍員工,把本應(yīng)屬于美國人的機會讓給了外國人。
華強說,H1-B如果改,影響最大的多是印度裔的申請人,由于根據(jù)2014年的1項統(tǒng)計數(shù)據(jù),印度裔申請人占據(jù)當年H1-B名額的86%,中國申請人只占5%。另外,本科畢業(yè)的留學生會比較受打擊,由于H1-B簽證調(diào)劑的原則是“留住最聰明、最優(yōu)秀的人材”。還有1些小公司也會受影響,由于他們在支付外籍員工的薪水標準方面,跟大公司沒法競爭。
H1-B簽證改革影響最大的是印度IT外包公司
有分析稱,由于需要依托低薪的外國工人來完成低技能的IT工作,這樣的改革措施1旦實行,印度IT公司預(yù)計將遭受重創(chuàng)。這1預(yù)期已造成Infosys和Wipro的股價大幅下滑。
草木皆兵下,印度IT公司已有備無患在做準備了。據(jù)印度媒體2月3日報導,印度最大的幾家IT公司的總裁計劃于本月底訪問美國,勸說特朗普政府放棄修改H1-B簽證制度。印度軟件和服務(wù)業(yè)企業(yè)行業(yè)協(xié)會主席R. Chandrashekhar說:“我們想要向美國新政府和立法者闡明,如果關(guān)閉外籍員工的求職通道,受損失的將會是美國。”
中國留學生就業(yè)面臨艱巨選擇華強律師指出,雖然印度裔H1-B申請者受政策調(diào)劑的沖擊最大,但鑒于美國約有30多萬中國留學生,他們的利益受損也是難免的,中國留美學生畢業(yè)后將面臨艱巨的就業(yè)選擇。
“我最近也聽到1些中國留學生的抱怨,他們說在美國沒有奔頭,怕奮斗后還是留不下來,我個人認為,如果在美國留不下來,回國發(fā)展也不失為1種好的選擇,由于他們熟習中美兩國文化,而且可以把在美國學習的知識和積累的經(jīng)驗應(yīng)用到國內(nèi),仍然可以發(fā)光發(fā)熱。”
在美國已讀完新聞專業(yè)碩士學位,目前在1家當?shù)孛襟w工作的中國留學生李英博告知記者,她最近也聽到很多改革H1-B簽證的傳言,對此她比較擔心,她正準備申請今年4月1日的抽簽。“每一年H1-B工簽的抽簽競爭已很劇烈了,特朗普上臺后又顯現(xiàn)出1系列收緊移民政策的跡象,弄得大家人心惶惶。”不過李英博認為,改革H1-B簽證的提案不會立即生效,其進程將會很漫長。“但無庸置疑的是,美國的移民政策正在逐漸收緊,不管是對哪一個族裔或是持何種簽證的外籍人士,都會逐步遭到波及”。
華人律師:應(yīng)對政策收緊不要濫用簽證H1-B簽證制度究竟會不會生變?華強律師的看法也是,短時間內(nèi)不會有變動。她說:“今年的抽簽是4月1日,從現(xiàn)在到4月1日只有2個月,大幅的改革不太可能,如果強迫履行會遭到很多大公司的抵制。另外,提案的實行要走立法程序,必須經(jīng)過參眾兩院批準和總統(tǒng)簽字,而這個進程會很漫長。如果是到明年,那有可能會實行,由于有1年的時間去立法。”
華強還提到,現(xiàn)在美國的每類簽證都有收緊的趨勢,不只是針對穆斯林國家。“像L⑴簽證,這個今后會更重視對公司背景的審查,也就是說會實地調(diào)查公司的運行情況,如果你在美國開的分公司是個假公司,那你的簽證肯定要被撤消。再比如綠卡持有者要求常駐美國,有些人不常駐美國,又不申請回美證,所以在機場就會被刁難。”
對簽證申請人的建議,華強提示說,由于現(xiàn)在的規(guī)定愈來愈嚴格,所以華裔不要濫用簽證,該是哪1類簽證規(guī)定做的事情,就不用超越規(guī)定的范圍。比如,中國留學生在美國打工要遵照當?shù)氐囊?guī)定,如果能證明自己經(jīng)濟困難,向校方申請被批準后才能打工,持學生簽證不能打黑工。再比如,申請綠卡的進程中不要撒謊,如果撒謊,連公民身份都會被取消。(劉言)
原標題:特朗普或?qū)1-B簽證動刀 中國人留美之路變曲折
來源:國際在線